par Davy | Sep 27, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu, Leaders d'opinion
« Eleanor Roosevelt, Rosa Parks, Gandhi, tous ces gens se sont décrits eux-mêmes comme étant calme, à la voix douce, et même timide. Et ils se sont tous avancés sous le feu des projecteurs, même si tous les os de leurs corps leur disaient de ne pas y aller. Et cela...
par Davy | Sep 27, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu, Leaders d'opinion
À notre époque, est-il facile de dire que l’on n’est pas d’accord à son chef ? Que cette réunion est inefficace ? Que le comportement caractériel d’un responsable met en difficulté toute une équipe ? À l’évidence non ce n’est pas facile pour la plupart des...
par Davy | Sep 22, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu
Ayant participé récemment à un meetup sur la vision, j’ai été interpelé par cette question posée par l’animateur : « Que pensez-vous du lien entre le sens donné au travail et la recherche de performance. Le management est-il là pour donner du sens ou pour atteindre...
par Davy | Juil 7, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu
« De tous les enfants entrant à l’école cette année, 75% exerceront un métier qui n’existe pas encore aujourd’hui » Voici une statistique de plus en plus utilisée par les journalistes et les hommes politiques. Ils ajoutent également qu’en plus d’exercer un...
par Davy | Juil 7, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu
Récemment, à ma grande surprise, mon client m’a demandé de proposer des actions d’accompagnement sans avoir mesuré les impacts du changement en question : comme s’il existait une « recette miracle » adaptable à toute situation, à dérouler en n...
par Davy | Juil 7, 2016 | ChangeStorming et Tiramisu
L’Ennéagramme ? Encore un test de personnalité de plus ? Un test pour mieux se connaître ? « Mais je me connais ! », rétorqueront certains. Oui, mais quelles sont les différences entre le caractère et la personnalité ? Quelle est la part d’inné, et quelle est la part...
